طريقة رفع دعوى في المحكمة العمالية في السعودية
10 مارس، 2024المقال السابق: طريقة الاستئناف في القضايا العمالية بالسعودية
قد تحدث بعض النزاعات في العمل ويصعب حلها بيسر، فمن هذه النزاعات ما يحتاج لتدخل قضائي ورفع دعوى في المحكمة العمالية. فإن كنت صاحب عمل أو عاملًا واعترضتك مشكلة في مكان عمل تحتاج لرفع شكوى في مكتب العمل، أنت إذاً في المكان الصحيح.
واليوم ضمن مقالنا من مكتب الصفوة للمحاماة والاستشارات القانونية سوف نبين شروط تقديم شكوى عمالية، ومعلومات أخرى، تابع معنا.
احصل على أدق استشارة قانونية في السعودية عبر الرقم 0591813333، أو انقر هنا.
جدول المحتويات
طريقة رفع دعوى في المحكمة العمالية
تمر عملية تقديم شكوى في المحكمة العمالية في السعودية بعدة إجراءات، هي كالتالي:
- تقديم شكوى المحكمة العمالية المختصة من خلال مكتب العمل أو الاتصال بالرقم 19911 لخدمة العملاء.
- تقديم الشكوى إلكترونياً من خلال تقديم شكوى ناجز.
- تقديم الشكوى عن طريق محامي مختص في قضايا العمال.
ويتم تقديم الشكوى بالخطوات التالية:
- يتبع مكتب العمل في السعودية آلية حل النزاعات ودياً خلال 21 يوم من تاريخ تقديم الشكوى.
- ترسل وزارة العمل لجنة لمكان العمل، ليتحدث المحقق مع صاحب العمل أو مقدم الشكوى أو غيره من العمال.
- في حال عدم التوصل لتسوية وحل الخلاف، يتم رفع شكوى المحكمة العمالية.
- يقوم مكتب العمل عندئذ برفع بلاغ إلكتروني عن النزاع للمحكمة.
- لتتخذ المحكمة ما يلزم من إجراءات قضائية وفق نظام العمل السعودي.
شروط رفع الدعوى العمالية
في سياق حديثنا عن تقديم شكوى لمكتب العمل ضد شركة ورفع دعوى مكتب العمل، لا بد أن نتعرف على أبرز شروط رفع الدعوى أمام محكمة العمل والعمال. وهي:
- عدم التقادم في القضية المرفوعة، وهو من أهم شروط الدعوى.
- ألا تكون الدعوى كيدية، بل مبنية على مطالب حقيقة ومستحقة لمقدمها.
- رفع الدعوى من قبل العامل بنفسه أو من خلال محامي مختص تقوم بتوكيله.
- الاعتراض على ما يصدر من قرارات حسب التسلسل الإداري للجهة المختصة في مؤسسة التأمينات الاجتماعية.
في حال أراد مقدم الدعوى التظلم من رفض اعتراضاته في المؤسسة المختصة، يتم رفع الدعوى إلكترونياً عبر منصة ناجز، مع إرفاقها بكل القرارات الصادرة من التأمينات الاجتماعية.
ومن الجدير بالذكر أن محكمة العمل والعمال تصنف قضايا العمال في السعودية لـ 3 فئات كما يلي:
- دعاوى عمالية ضد صاحب العمل، الغرض منها استرداد أجر مفقود أو مطالبة برفع الأجر أو الطعن بقرارات صاحب العمل.
- دعاوى العمالة المنزلية.
- الشكاوى المقدمة لمؤسسة التأمينات الاجتماعية سواءً من العمال أو صاحب العمل.
تقديم شكوى للمحكمة العمالية الكترونياً
تتيح وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية عدة طرق تساعدك في تقديم شكاوى لمكتب العمل. ويمكن تلخيص خطوات رفع دعوى في المحكمة العمالية ناجز، بما يلي:
- تسجيل دخولك في بوابة ناجز بحساب نفاذك الوطني.
- اختر كافة الخدمات الإلكترونية، ومن ثم باقة “القضاء”.
- الدخول لخدمة “صحيفة الدعوى”.
- تقديم طلب جديد من خلال الضغط على الأيقونة الخاصة.
- إدخال نوع الدعوى واستعراض متطلباتها.
- ملء كافة بيانات الدعوى وأطرافها.
- إرفاق الطلب بما يلزم من وثائق ومستندات.
- اختيار أيقونة “تقديم الطلب”.
الأسئلة الشائعة
ختاماً قدمنا لكم طريقة رفع دعوى في المحكمة العمالية السعودية، وتعرفنا على شروط رفع دعوى عمالية ورفع دعوى عمالية إلكترونية.
آملين أننا استوفينا في سطور مقالنا من مكتب الصفوة للمحاماة والاستشارات القانونية الإجابة عن كافة استفساراتكم حول هذا الموضوع. وبإمكانك دومًا طلب استشارة مكتبنا لمساعدتك في أي قضية تواجهك.
اقرأ المزيد عن: استئناف حكم تعويض عمالي، وصيغة استئناف حكم دعوى عمالية، ونظام الاثبات السعودي الجديد، أيضا أنواع المحاكم واختصاصها. قد تبحث عن افضل محامي خلافات عمالية، وإجراءات نقل موظف حكومي في السعودية، وقد تبحث عن المستشار العمالي مكتب العمل.
محامٍ ومستشار قانوني سعودي مقيم في جدة بالمملكة العربية السعودية. حاصل على بكالوريوس الشريعة من جامعة أم القرى بالمملكة العربية السعودية. هو مؤسس مكتب الصفوة للمحاماة المرخص من قبل نقابة المحامين السعودية لتقديم الخدمات القانونية.
اترك تعليقاً
يجب أنت تكون مسجل الدخول لتضيف تعليقاً.